Smo d.o.o. in pošiljamo našega delavca v tujino za nekaj mesecev zaradi raziskave trga.

Kako moramo postopati glede njegove plače, oziroma, v kakšno literaturo naj se "zakoplem"? Ali je možno, da dobi poleg redne plače še dnevnice in kritje stroškov nastanitev, prevoza,...

Hvala za pomoč