Medvedek - 03.01.2011 - 19:57

mi tudi in bomo tudi tako delali

sara - 03.01.2011 - 22:03

Tudi mi bomo delali tako kot prej - plača - REK-1.

SONJA - 04.01.2011 - 07:14

Delala bom vse po starem.

didita - 04.01.2011 - 07:43

Povejte mi, od kje bo potem direktorju neto izplačilo, če se bo moral zavarovati kot fizična oseba in plačevati prispevke, tole mi res ni jasno

novinc - 04.01.2011 - 08:49

Sklene se pogodba o poslovodenju in izplačuje nagrada (tudi z REK 1), ki je v bruto znesku strošek dooja, njemu pa po plačilu prispevkov (ki so odbitna postavka pri izračunu akontacije dohodnine) ostane neto. lp

m.s. - 04.01.2011 - 15:04

kdo je poslovodna oseba?

http://www.ius-optima.com/tag/poslovodna-oseba/

sara - 04.01.2011 - 20:38

Direktor podjetja.

Medvedek - 05.01.2011 - 08:10

Po novem je zadeva čist enostavna:

- poslovodna pogodba

- obračun, pri podjetju, na primer bruto po poslovodni pogodbi 2000 EUR
2000 - 25% akontacije dohodnine = 1500
to pomeni REK-1  šifra 1108   neto izplačilo 1500 ter 500 dohodnine
direktor tako dobi 1500 na svoj osebni račun ter glede na uvrstitev v tabelo za prispevke sam! plača prispevke na obrazcu OPS..
kar ostane ima za življenje

novinc - 05.01.2011 - 10:47

Medvedek , okvirno prav, samo obračun akontacije dohodnine narobe - dejansko je bistveno nižji:.

Doo je glavni delodajalec in je obračun po lestvici - z odbitkom splošne olajšave in z odbitkom prispevkov (iz OPSVL), tako da je v tem primeru osnova cca 1400. 

Medvedek - 05.01.2011 - 12:05

no tole pa mislim, da ne bo držalo! Bomo videli kaj porečejo ostali. prispevki so stvar fizične osebe in se ne morejo mešati z osnovo za dohodnino podjetja.
kaj mislite ostali?

novinc - 05.01.2011 - 12:19

Najdi pojasnilo durs od 15.12.10 - /če plača prispevke doo, so davčno priznani stroški po DDPO; če jih plača f.o., so odbitna postavka pri obračunu akontacije dohodnine od dohodkov od poslovodenja - pri izplačilu nagrade- in seveda tudi pri letnem obračunu dohodnine f.o.

Medvedek - 05.01.2011 - 12:27

ja bo res nekaj tako. berem še iks 8/2007 str 28
no pa smo se naučil kako bomo delal 2012
saj sploh ne bo tako grozno kot je zgledalo na prvi pogled

novinc - 05.01.2011 - 12:58

Prej sem navedel napačno pojasnilo. Pravo:

DAVČNA UPRAVA REPUBLIKE SLOVENIJE
GENERALNI DAVČNI URAD

Številka: 4200-208/2009-01031-04

Datum: 17.12.2009

6. Priznavanje stroškov prispevkov za socialno varnost lastnikov zasebnih podjetij

6.1 Z vidika Zakona o davku od dohodkov pravnih oseb

Kot že navedeno, se za večino zavarovancev – poslovodnih oseb prispevki za socialno varnost plačujejo od izplačanih plač. V povezavi s priznavanjem stroškov tako obračunanih in plačanih prispevkov so pomembna določila Zakona o davku od dohodkov pravnih oseb – ZDDPO-2 (Uradni list RS, št. 117/06, 56/08, 76/08, 5/09, 96/09). Po splošni določbi 11. člena ZDDPO-2 je osnova za davek rezidenta in nerezidenta za aktivnosti, ki jih opravlja v poslovni enoti ali prek poslovne enote v Sloveniji, dobiček, ki se ugotovi v skladu z določbami tega zakona. Dobiček je presežek prihodkov nad odhodki, ki so določeni s tem zakonom. Po določbi prvega odstavka 29. člena ZDDPO-2 se za ugotavljanje dobička priznajo odhodki, potrebni za pridobitev prihodkov, ki so obdavčeni po tem zakonu.

Med davčno priznane odhodke sodijo tudi odhodki, povezani z delom, ki je potrebno pri pridobivanju prihodkov. Kadar ima družbenik enoosebne družbe, ki je hkrati tudi poslovodja družbe, s svojo družbo sklenjeno pogodbo o zaposlitvi, na podlagi katere obračunava plačo in prispevke in socialno varnost, veljajo obračunane plače in prispevki za socialno varnost za davčno priznani odhodek dela na podlagi določbe 35. člena ZDDPO-2.

Za primere, ko družbenik enoosebne družbe, ki je hkrati poslovodja, nima sklenjene pogodbe o zaposlitvi s svojo družbo, odhodki, ki zadevajo družbenikovo delo v družbi (torej tudi prispevki, obračunani od zavarovalne osnove, če jih za družbenika obračuna in plača družba v svoje breme), veljajo kot davčno priznani odhodek po splošni določbi prvega odstavka 29. člena ZDDPO-2, ob pogoju, da družba deluje in da ustvarja obdavčljive prihodke po ZDDPO-2.

6.2 Z vidika zakona o dohodnini

Dohodek, ki ga družbenik enoosebne družbe, ki je hkrati poslovodna oseba družbe, prejema za opravljanje svoje funkcije, skladno z ZDoh-2 velja za dohodek iz delovnega razmerja po 37. členu, tako v primeru sklenjene pogodbe o zaposlitvi, kot tudi v primeru sklenjene civilne pogodbe o poslovodenju.

Osnova za dohodnino od dohodka iz delovnega razmerja je dohodek iz 37. člena ZDoh-2, zmanjšan za obvezne prispevke za socialno varnost, ki jih je na podlagi posebnih predpisov dolžan plačevati delojemalec.

Skladno z navedeno določbo se pri ugotavljanju osnove za dohodnino dohodka, ki ga družbenik enoosebne družbe dosega za opravljanje poslovodne funkcije, obvezni prispevki za socialno varnost, priznajo takole:

1. V primeru sklenjene pogodbe o zaposlitvi se prispevki obračunajo od izplačane plače in drugih prejemkov iz delovnega razmerja. Pri ugotavljanju osnove za dohodnino se priznajo prispevki zavarovanca, ki jih družba obračuna in odtegne po skupni prispevni stopnji 22,1 % iz obračunane bruto plače in drugih prejemkov iz delovnega razmerja družbenika – poslovodne osebe.
2. V primeru sklenjene civilne pogodbe o poslovodenju pa se prispevki ne obračunajo od izplačanega dohodka po tej pogodbi, temveč se obračunavajo od zavarovalne osnove. Priznavanje tako obračunanih prispevkov pri ugotavljanju davčne osnove za dohodnino družbenika poslovodne osebe je možno le v primeru, če te prispevke obračuna in plača družbenik – poslovodna oseba v breme svojega dohodka. V nasprotnem primeru – če družba prispevke od zavarovalne osnove za poslovodno osebo obračuna in plača v breme svojega dohodka (zneska teh prispevkov pa ne odtegne od dohodka poslovodne osebe), prispevki ne znižujejo osnove za dohodnino od dohodka po poslovodni pogodbi družbenika – poslovodne osebe.

7. Posredovanje podatkov za zavarovance z zavarovalno podlago 040 na obrazcu M-4

Ne glede na to, da so lastniki zasebnih podjetij opredeljeni kot samozaposleni zavarovanci, DURS zanje ne posreduje podatkov o zavarovalni osnovi, obdobju zavarovanja in plačanih prispevkih v preteklem koledarskem letu (zanje torej ne posreduje obrazca M-4), kot to stori po 32. členu ZMEPIZ za druge samozaposlene zavarovance. Po pojasnilu Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije so zato družbe dajalci podatkov tudi za poslovodne osebe (ne glede na način obračunavanja prispevkov za socialno varnost) in praviloma se ti podatki sporočijo hkrati s podatki o plačah za delavce v delovnem razmerju.

Ana - 05.01.2011 - 07:06

ali se lahko odločiš kako boš delal po novem?
Torej se ni nič spremenilo, lahko daš:
1-plačo in rek-1 ali
2.obračun prispevkov.

Ana - 05.01.2011 - 07:06

ali se lahko odločiš kako boš delal po novem?
Torej se ni nič spremenilo, lahko daš:
1-plačo in rek-1 ali
2.obračun prispevkov.

Ana - 05.01.2011 - 07:06

ali se lahko odločiš kako boš delal po novem?
Torej se ni nič spremenilo, lahko daš:
1-plačo in rek-1 ali
2.obračun prispevkov.

m.s. - 05.01.2011 - 12:45

torej ni nujno, da je direktor tudi poslovodna oseba?!