Naslov teme: dopust, če/ ko je opcija, da ne bo izkoriščen do 30 /06
1612 26.04.2024 - 08:01h / Ostalo / Avtor: Livia / 417 / 4
"imam še veliko dopusta iz leta 2023 . Ttorej lahko se zgodi da ga na dan 30 06 2024 ne bom pokoristila. S kakšno pravno osnovo , postopkom, korespondenco mi ga lahko vzamejo Oz kaj krši delodajalec , če jaz ne koristim dopusta.- ali mi mora delodajalec pisno odrediti dopust in če ga jaz ne podpišem ... (do sedaj pri nas vse poteka rekla kazala , nisem v dalši bolniški , ne na porodniški, delovni proces mi omogoča dopustu, "samo jaz doma nimam kaj delat bi raj hodila na šiht. "oz se mi pozna teh 5 € / malica , če imam dopust."
ima kdo kak komentar, da je bo vse ok, predvsem za delodajalca , kako mora iti po karakih pravilno , da ne bo kake frke
anelija - 26.04.2024 - 09:55
Če vam drelovni proces omogoča, da ste na dopustu, ga morate za leto 2023 do 30.6. izkoristiti, sicer vam propade - tak je zakon. Tudi, če se vam zdi, da doma nimate kaj delati. Oddih vsekakor potrebujete in s tem namenom vam je bildopust dodeljen. Če boste ves čas samo delala, vas to lahko privede do točke, ko ne boste mogla nič več. In potem boste lahko doma nekaj mesecev, ne samo dni. Vzemite si torej čas in dneve namenite sebi.
Livia - 26.04.2024 - 12:59
razumemm , a imam tak šiht , da "počivam" oz vse opravke uredim , medtem ko sem na del mestu ( če se lahko tako izrazim )
men ni problem , če mi propade. Ali s tem delam težavo delodajalcu ? , ki me sicer ustno priganja na dopoust , In kaj se mu lahko zgodi , če ne grem? . (delodajalec je neke sorte znanec, - da si ne bo kdo kaj narobe razlagal)
,B - 27.04.2024 - 07:44
Če ne izrazite potrebe po dopustu do 30.6. bo vam dopust propadel. Plačjilo za ne izrabljen dopust ni dovoljeno.
SIM - 06.05.2024 - 08:46
Oprostite Livia, ampak res svašta ...
