Naslov teme: Prezaposlitev na d.o.o.
3900 20.12.2023 - 07:30h / Ostalo / Avtor: Jože / 305 / 3
Dejavnost z zaposlenimi 2 delavci bi z začetkom leta 2024 želel iz s.p.ja prenesti na obstoječe že ustanovnojeno podjetje. Na s.p. bom ostal sam za ločen del dejavnosti.
Kako prenesti delavce na d.o.o.?
Odpoved? Nova pogodba na d.o.o.?
Hvala za vašo pomoč.
PikaPoka - 21.12.2023 - 07:47
1. Odpoved, odpravnina in nova pogodba, skladno s tem odjava na s.p. (M-2) in prijava na d.o.o. (M-1)
2. Nevtralni prenos: vse obveznosti delavca in delodajalca se prenesejo iz s.p. na d.o.o., kar je potrebno opredeliti v odpovedi in v novi pogodbi. Vse enako kot v zgornjem primeru, le odpravnine ni (delovna doba se nadaljuje)
B - 21.12.2023 - 08:34
Odpoved pogodbe s ponudbo nove ( 91. čl. ZDR) Brez odpravnine in ostalih zapletov. V kolikor delavec ne podpiše v 15 dneh, mu teče odpovedni rok. Po prenehanju DR nima pravic na Zavodu.
Simbi - 21.12.2023 - 19:14
Po moje je v opisanem primeru ustrezen 92. člen (ali pa 75. člen, če bo tudi prenos dela dejavnosti s.p.)
.jpg)
