krpan in druščina postani član

Naslov teme: LETNI DOPUST

2218  24.03.2021 - 11:04h / Ostalo / Avtor: ANA / 810 / 4

Kaj se upošteva kot delovno dobo pri določitvi letnega dopusta. Zaposlili smo delavca, katerega je prejšnji delodajalec  vsakih 10 mesec pošiljal za 2 meseca na zavod (brezposelni-nadomestilo). Na izpisu ZPIZ-a je vse všeto v Pokojninsko in Skupno pokojninsko dobo (za minulo delo pri plači bom upoštevala vse). Kaj pa za letni dopust, nekje sem prebrala, da se upoštevajo samo leta, ki jih je delavec prebil na delu, se pravi tista iz zavoda ne.

Lea - 24.03.2021 - 11:14

Samo leta ko je delal

Barca - 24.03.2021 - 13:10

Upoštevajo se leta, ko je zaposleni imel pogodbo o delu oz.status samozaposlenega (s.p.).
Časa, ko je nekdo prejemal nadomestilo na zavodu ali pa pred leti, ko so si plačevali PIZ zavarovanje za ožji obseg, ne upoštevamo.
Porodniško v času trajanja pogodbe o zaposlitvi prav tako upoštevamo, saj je bila pogodba o zaposlitvi.

Opa Zovalec - 24.03.2021 - 14:11

Pa saj sami uporabljate izraza delovna in pokojninska doba. Če je za nekaj osnova delovna doba, potem je to delovna doba. In ne pokojninska ali kaka druga...

B - 25.03.2021 - 09:12

Nekatere KP določajo skupno delovno dobo, nekatere pa pri zadnjem delodajalcu.