Naslov teme: neizkoriščen lanski dopust, koriščenje do 30.6.?
1220 11.02.2021 - 08:20h / Ostalo / Avtor: Marko / 742 / 3
10 delavcev , vsi imajo še 10-15 neizkoriščenega lanskega dopousta . Ker je lahko -zaradi procesa dela .- na dopustu le en delavec, ... jih lahko sedaj postopno pošiljamo na dopust, da bodo vsi prišli na vrsto, do konca junija , ko je rok za korišenje starega? ali se mora delavec strinjati ? , ali je zaradi covida kaj drugače, se lhako dopust koristi kasneje
zaprte regije ipd /delavec zato ne bi šel na dopust
. Smo dejavnost , ki dela normalno, ne glede na kovid.
Opa Zovalec - 11.02.2021 - 10:26
Poglejte ZDR, je lepo napisano. V osnovi je koriščenje dopusta stvar dogovora med delavcem in delodajalcem... Enostransko napotiti na dopust delavca praktično ne smete, razen če ste z delovnim koledarjem predvideli npr. kolektivni dopust.
Za lani je enden zadnjih PKP (7 ali 8) predpisal, da tisti, ki zaradi epidemije niso mogli izkoristiti LD 2020, lahko to pravico izkoristijo do konca leta 2021 in ne do konca junija. Samo, če boste ugotavljali, da epidemija na vas ne vpliva...
Bi pa ob tem opozoril še na to, da pravica do koriščenja LD preneha po zakonu, ampak dokazno breme, da delavec ni hotel izkoristiti LD pa je na delodajalcu. Torej pišite opozorila, predloge za koriščenje LD itd... in če delavec ne reagira, mu bo pravica do koriščenja LD pač propadla na osnovi zakona.
Barca - 11.02.2021 - 20:32
Mislim, da je to glede podaljšanja roka za koriščenje dopusta veljalo za zaposlene v JS, natančneje samo za tiste v "operativi" v zdravstvu in socialnem varstvu, ki so pred tem že dobili prepoved koriščenja dopusta in nadur.
Aa - 12.02.2021 - 08:00
Do 31.12.21
PKP7
