Naslov teme: ODPRAVNINA - POGODBA ZA DOLOČEN ČAS
1542 16.04.2018 - 12:02h / Ostalo / Avtor: VIVA / 80 / 3
Pozdravljeni,
imamo sledečo situacijo: delavko smo imeli na pogodbi za določen čas od 10.10.2014 - do 4.10.2017. Pogodbe smo podaljševali večkrat po obdobjih: ( 10.10.2014 do 31.12.2014, 1.1.2015-31.12.2015, 1.1.2016 do 31.12.2016, od 5.1.2017-30.6.2017 , 1.7.2017 do 15.7.2017, 16.7.2017 do 4.10.2017).
Sedaj bomo izplačali odpravnino, pa smo v dilemi ali je to pogodba sklenjena za več kot 1 leto ali se šteje vsaka pogodba posebej? Ali obračunamo odpravnino za vsako pogodbo posebej?
Hvala .
žabca - 16.04.2018 - 12:33
Šteje se vsa delovna doba pri delodajalcu.
aaa - 17.04.2018 - 09:17
Razen če se gre za majhno podjetje z do 10 zaposlenimi in se je pogodba podaljševala zaradi nadomeščanja delavca-odpravnina ne pripada.
aaa - 17.04.2018 - 09:17
Razen če se gre za majhno podjetje z do 10 zaposlenimi in se je pogodba podaljševala zaradi nadomeščanja delavca-odpravnina ne pripada.
