Izračunavam odpravnino iz poslovnih razlogov, torej pogledaš koliko je delavec prejel zadnje tri mesece za delo (bolniške preračunaš na 100% plačilo). In potem to povprečje treh mesecev pomnožiš z njegovo delovno dobo in od tega zneska določen procent glede na njegovo delovno dobo.

Bega me pa nekaj: ali naj v plačo treh mesecev upoštevam tudi nočno delo, popoldansko delo (ki je vedno različno, glede na potrebe dela), ali pa vzamem samo plačo brez teh dodatkov.

Prosim za vaše mnenje oz. izkušnje. Hvala.