paty - 07.12.2010 - 06:49

Tako je.

L.. - 07.12.2010 - 08:21

Če  4. točka 64. člena govori o tem, da so delavci, ki so 4urno zaposleni delno pa upokojeni ali na bolniški... upravičeni do celega regresa, potem drži

lea - 07.12.2010 - 12:06

Če je pogodba za 1/2 del.čas, je regres polovičen. Če pa je delavec invalidsko upokojen, obračunate regres v celoti in ga 1/2 refudndirate (enako kot plačo).

fitmami - 07.12.2010 - 12:40

Leja!

Prvič slišim, da se da regres (posledično tudi malica in prevoz na delo) za tiste ki so delno

upokojeni refundirati. Zelo bi vam bila hvaležna če mi napišete kam se obrnem.

Je to ZZZS ali PIZ.

... - 07.12.2010 - 15:07

Če pa delavka dela 4 ure , prispevke pa ji plačuje država , ker ima otroka do 3 let, mislim, da ji pripada celoten regres. Ima kdo izkušnje z tem ?

... - 07.12.2010 - 15:07

Če pa delavka dela 4 ure , prispevke pa ji plačuje država , ker ima otroka do 3 let, mislim, da ji pripada celoten regres. Ima kdo izkušnje z tem ?

val - 08.12.2010 - 07:39

ČE DELAVKA DELA PO 4 URE, KER JE OTROK MLAJŠI OD 3 LET JI PRIPADA CELI REGRES.

soraya - 08.12.2010 - 08:34

Zaposlenim nad 4 ure jim pripada vse v celoti.....malica, regres, prevoz,.....

vprašaj - 08.12.2010 - 09:45

soraya, ni res:

ZDR131. člen

(5) V primeru, da ima delavec sklenjeno pogodbo o zaposlitvi s krajšim delovnim časom, ima pravico do regresa sorazmerno delovnemu času, za katerega je sklenil pogodbo o zaposlitvi, razen v primerih, ko delavec dela krajši delovni čas v skladu s 66. členom tega zakona. (PIZ, starševski dopust) 

O.D. - 08.12.2010 - 09:46

Ja, pripada ji cel regres. Če pa ima dva delodajalca, dela pri vsakem 4 ure, pa se delodajalca dogovorita . Običajno je to vsak pol.

tana - 09.12.2010 - 13:23

Kaj pa če delavcu, ki dela 4 ure/dnevno delodajalec da cel regres-to je minimalna plača 735,00 €?
Ali je to narobe?

vprašaj - 09.12.2010 - 20:29

O.D. :
-------------------------------

Ja, pripada ji cel regres. ???

Če ni izjema po 66.čl. ji pripada samo pol regresa.