Ker nisem dobila nobenega odgovora, še enkrat lepo prosim , če je imel kdo tak primer, da mi odgovori.

Delodajalec napoti delavca na strokovno izobraževanje v tujino - EU, kjer ima svojo poslovno enoto. Ker bo to izobraževanje potekalo nekako pol leta, me zanima, kaj mu mora delodajalec poleg plače in nastanitve še nuditi. Ali so to dnevnice, ali morebiti kakšna druga vrsta plačila?
Hvala za odgovore.