Naslov teme: nova zaposlitev v času covid19
1538 06.04.2020 - 16:01h / Ostalo / Avtor: lidija / 115 / 2
Dejavnost ne morem opravljati zaradi covid-19.Bila sem dogovorjena z delavko, da jo zaposlim z 10.04.2020 , kar pomen, da bi jo morala dati takoj na čakanje.Je to sporno ,zakonsko(covid-19) ne vidim ovire?Ker ne smem oravljati dejavnosti ji tudi redne plače ne smemi zplačati.Delavko poznam, je že delala pri meni in bi jo rada obdržala.Kaj menite,hvala za odgovor, lp
Liss - 07.04.2020 - 08:52
Če je to osebni dogovor, se pač dogovorita za kasneje, kolikor razumem, te nič ni obvezovalo razen dogovora. Tudi če jo zdaj zaposliš in daš takoj na čakanje, to pomoje ni v nasprotju z zakonom.
Matej - 07.04.2020 - 14:13
Če je pogodba že podpisana, potem ste jo dolžni zaposliti in prijaviti v zavarovanja. Glede na to, da pa ji dela ne morete zagotoviti, pa vam drugega kot čakanje na delo doma ne preostane.
.jpg)
