krpan in druščina postani član

Naslov teme: 4 ure

3376  15.12.2019 - 07:16h / Ostalo / Avtor: Dkk / 194 / 9

Prvič se soočam s tako situacijo bila sem na bolniški in sedaj delam po 4 ure delodajalec.želi da delam 6 dni gre za trgovino po 4 ure skupaj 24 ur ali je to pravilno.V odločbi od komisije piše zmožna za delo v skrajšanem delovnem času po 4 ure dnevno.Mogoče kdo ve kako je s tem hvala za informacijo.

St - 16.12.2019 - 06:07

Ni pravilno. Če imate tudi sobote delovne, potem vaš delovnik ni 8 urni, ampak 7 urni in ob sobotah 5 urni. Delodajalec mora vaš polovični delovni čas organizirati tako, da ne presežete 20 ur na teden. V bolniški ne morete opravljati nadur.

Dkk - 16.12.2019 - 08:31

Sem vprašala na trgovinski sindikat in trdijo.da moram delati 6 dni po 4 ure.tako da mi ni nič jasno.

B - 16.12.2019 - 09:11

Tudi na sindikatu niso vsemogočni, tudi tam so ljudje z napakami.

Dkk - 16.12.2019 - 09:24

Kaj naj potem delati moram 6 dni po 4 ure 24 ur nič manj delajo tisti ki delaj 8 ur tako imamo....

Simona - 16.12.2019 - 10:19

Delati morate (lahko) 20 ur na teden in niti ure več ne glede na to koliko dni v tednu boste delali. Na posamezen dan ne smete delati več kot 4 ure. 

Dkk - 16.12.2019 - 10:52

Ali delate v sindikatu ker pri nas v službi drugače trdijo.

Sončnica - 16.12.2019 - 14:50

Niste napisali, kakšna je vaša dnevna polna delovna obveznost glede na pogodbo - koliko dni na teden ter koliko ur na dan. Ali imate delovne koledarje - neenakomerna razporeditev delovnega časa, ali ste zaposleni 7 ur na dan, ali 8 ur na dan,...

Glede na odločbo - to pomeni da morate delati 4 ure na dan, nič pa ne piše koliko na teden (v nobeni odločbi to ne piše).
V odločbah ne piše, koliko dni se lahko dela, ampak koliko ur na dan.
Dela se lahko več kod 40 ur na teden. Vse je odvisno od pogodb in delovnih koledarjev.

Primer:
Za novembe: fond ur je 168, za polovični delovni čas 84 ur.
Recimo vaša delovna obveznost je 7 ur na dan. To pomeni, da delate 4 ure na dan, 3 ure so refundirane. Oddelati morate 24 dni po 7 ur (24*7 = 168). Ni pa nujno, lahko se dela tudi več kot 24 dni.
Koliko dni na teden pa delate pa je stvar delovnega koledarja, enkrat je lahko to vseh 7 dni, drugič pa recimo samo 4 dni.

Skratka, vse je odvisno glede na vašo pogodbo, a imate neenakomerno razporeditev delovnega časa (se dela lahko tudi 7 dni na teden), a je vaša delovna obveznost 6 dni na teden, ...

Napisali ste, da delate v trgovini, "po domače" ;): delate isto dni kot tisti, ki dela polni "šiht", samo da je vaša delovna dnevna obveznost 4 ure na dan.

Delati morate toliko dni na teden kot je v pogodbi, odločba samo pravi koliko ur na dan lahko delate in ne koliko dni na teden.







 

Dkk - 16.12.2019 - 20:04

V odlocbi piše 40 ur na teden6 delovnih dni

Sončnica - 17.12.2019 - 09:00

Za 40 ur na teden po 6 dni imate verjetno delovno razporeditev med tednom 7 ur ob sobotah 5 ur.
To pomeni, da delate med tednom 4 ure, 3 ure so bolniške (se refundirajo), v soboto pa delate 4 ure in 1 ura je bolniške (se refundira).

Ker imate v pogodbi 6 delovnih dni, morate delati 6 dni v tednu.